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e成招聘宣传片/微电影创意简报调查问卷要求

上海巨石广告> 新闻资讯> 行业相关> 浏览文章   作者:上海宣传片制作公司   日期:2018年02月08日
项目:e成招聘

一、这次拍摄企业宣传片(广告/微电影)的目的和用途是什么?主要是给谁看?
答:1)目的:希望做大数据品牌教育认知,通过视频告诉HR,大数据是如何改造HR工作的?

2)用途:占大数据招聘第一品牌的位置,

3)目标受众群:基层HR以及管理层HRD、HRM

二、片子想表现公司的哪些内容?重点要突出公司哪方面?
答:大数据改变、颠覆HR工作方式,能带给企业招聘节省时间成本和资金成本
具体如何改变:A,大数据分析+预测,自动推荐人才,节省搜索、筛选时间,辅助企业人才的选用预留:人才流入/流出哪些城市、哪些公司,离职预测,辅助用人决策;B、招聘资源整合利用,提升效率5倍以上。把企业的网聘、社招、校招、人才库、猎头等各个渠道资源整合在一个平台,你可以跟踪这些人才资源的简历更新情况、跳槽情况、甚至是否符合企业在招需求。

三、本片想体现的贵公司的核心竞争优势是什么?
答:大数据招聘方面的技术优势、人才优势以及经验优势

四、公司有什么特点?针对什么目标市场?
答:目标市场:B端客户,所有行业HR、企业CEO

五、公司在行业中的地位?主要竞争对手是哪几个?他们与我们有什么不同的地方?
答:e成,基于算法的招聘服务SAAS平台,立足招聘,成为提供职场大数据服务的公司。
以高效简历获取、筛选及意向确认为切入点的e成有机会打造全方位HR云服务平台,成为中国的”Workday”

以全网职位搜索及求职大数据分析切入C端市场,打造中国特色“Indeed”,形成全面求职体验闭环。
立足招聘,打造中国职场大数据服务公司。

六、公司的经营理念是什么?企业文化怎么样?未来的发展目标?

七、这个片子长度为几分钟?时间分布上有没有大致的框架?
答:90-150秒,暂无

八、本片的语言风格是追求大气、感性还是朴实简洁?文案需不需要有很多的创意?
答:语言风格根据片子风格定
建议:自然亲切
文案需要创意,引起HR共鸣

九、本片的制作要求是大制作还是一般型的制作?有没有具体的预算?
答:一般性制作10万左右

十、本片是什么时候要制作完成?
答:12月底制作完成。

十一、贵公司以往是否拍过宣传片,希望在哪些方面改进?
答:有,但光线效果一般
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上海巨石国际传媒有限公司专业的企业宣传片影视制作多媒体制作公司。
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